Führung war für mich lange gleichbedeutend mit Lautstärke, Macht und Unterwerfung. Dann kam Floyd: ein stattlicher Rhodesian Ridgeback, der auf Druck mit Gegendruck reagiert und sehr genau spürt, ob ich wirklich klar bin. Mit ihm habe ich gelernt, dass Führung auch leise sein kann. Dass sie Orientierung schenkt, Verantwortung übernimmt…
Tiefendialog Coaching